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Alma CG qualifié OPQCM

Formations "recruter sans discriminer" en collaboration avec l'AFDAS

Ayming et l’Afdas vous accompagnent pour former vos collaborateurs et répondre à vos obligations légales.

Depuis la loi « Égalité et citoyenneté » entrée en vigueur le 27 janvier 2017 les entreprises d’au moins 300 salariés doivent former leurs salariés chargés de mission de recrutement à la non-discrimination à l’embauche et ce au moins une fois tous les 5 ans. Quelle que soit la taille de votre entreprise, vous pouvez saisir cette opportunité pour professionnaliser vos collaborateurs ayant des responsabilités de recrutement (collaborateurs des services RH et managers).

Les objectifs généraux des formations

  • appréhender le cadre juridique de la non-discrimination et ses différentes implications,
  • comprendre la façon dont se construisent les stéréotypes,
  • concourir à un processus de recrutement non-discriminatoire (traçabilité, objectivité des choix).

Différents modes de formation sont proposés : blended learning (utilisation conjointe du eLearning et du mode classique d'apprentissage appelé "présentiel"), 100% mobile, 100% à distance.

L'Afdas est le partenaire formation des professionnels de la culture, de la communication, des médias et des loisirs (Opca, Octa, Opacif pour les entreprises et salariés).

Formation"Pratiquer le parcours de recrutement sans discriminer"

Cible : Salarié service RH
Mode de formation : Blended learning
Durée : 9 heures

Consulter les objectifs et le contenu pédagogique de la formation.

Formation "Pratiquer le recrutement sans discriminer"

Cible : Manager
Mode de formation : Blended learning
Durée : 6 heures

Consulter les objectifs et le contenu pédagogique de la formation.

Formation "Savoir recruter sans discriminer"

Cible : Manager et salarié junior de service RH
Mode de formation : 100% à distance
Durée : 4 heures

Consulter les objectifs et le contenu pédagogique de la formation.

Formation "Maîtriser la non-discrimination dans le recrutement"

Cible : Salarié de service RH expérimenté sur la pratique du recrutement
Mode de formation : 100% mobile learning
Durée : 3 heures

Consulter les objectifs et le contenu pédagogique de la formation.

 

Ayming vous propose deux types de formation

  • la formation en inter : les élèves formés sont issus d'entreprises différentes. Les formations se déroulent en région parisienne (Gennevilliers) ou à Lyon. 
  • la formation en intra : les élèves formés sont uniquement issus de la même entreprise. La formation se déroule dans vos locaux 

Le choix du type de formation se fait dans le formulaire, situé en bas de page.

S'inscrire à une formation

Veuillez remplir le formulaire ci-dessous. Nos responsables de formation vous recontacteront dans les plus brefs délais.

Inscription formation RH

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