Indemnités journalières par la CPAM : fin de la tolérance sur les périodes non prescrites
Depuis le 1er septembre 2024, la Caisse Primaire d’Assurance Maladie (CPAM) a apporté des modifications significatives aux règles concernant les…
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Des échanges concrets et dynamiques sur les enjeux RH, des réponses pragmatiques et novatrices apportées par des experts… Découvrez « La…
La Voix des RH : arrêt de travail et indemnités, les clés pour un traitement efficace
IJSS subrogées, gestion des visites médicales, suivi de dossiers d’aides à l’embauche… Ces processus RH s’avèrent souvent complexes et chronophages pour…
Processus RH : libérez vos équipes RH des tâches chronophages !
Renforcement de notre ouverture au marché public avec notre partenaire KPMG secteur public
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Les 10 questions que tous les RH se posent sur… L’accident causé par un tiers
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Déclaration d’accident du travail tardive : quelles conséquences pour l’employeur ?
Pour l’employeur, c’est une démarche incontournable. La déclaration doit être envoyée à la CPAM ou à la MSA dans les…
Les 10 questions que tous les RH se posent sur… La déclaration d’accident du travail V.2
Retrouvez une nouvelle édition de notre guide ! Ce mois-ci nous répondons à vos interrogations sur l’utilisation du portail Net-Entreprises.…
Les 10 questions que tous les RH se posent sur… Le compte Net-Entreprises !
Pour ce troisième numéro, nous avons décidé de nous pencher sur la déclaration d’accident du travail. Pour l’employeur, c’est une…
Les 10 questions que tous les RH se posent sur… La déclaration d’accident du travail
“La subrogation des IJSS, choix stratégique pour optimiser la gestion des arrêts de travail et améliorer l’expérience salarié” Karine Renaud,…
La subrogation des IJSS vue par Karine Renaud, Responsable du service RH, chez Parlons RH