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RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT AIDES PUBLIQUES AUX INDUSTRIES (H/F)

CDI - Contrat à durée indéterminée | Lyon
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Votre job

Votre Job

Quelles seront vos missions chez Ayming ?

Au sein des équipes subventions, vos missions consisteront à :

  • Intervenir auprès de clients industriels sur le montage de dossiers de subventions
  • Participer à la formation des consultants et à la diffusion de notre expertise
  • Co-définir et co-piloter la stratégie commerciale en relation avec le Département Marketing et Commerce
  • Assister les commerciaux dans leur rendez-vous d'avant-vente et promouvoir notre offre

Vos talents et aspirations professionnelles


Vous avez :

  • Un diplôme de niveau Bac +5 minimum en finance, gestion, affaires publiques ou management de l’innovation ou diplôme d’ingénieur.
  • Minimum 8 ans d’expérience dans le conseil en financement public, le montage de dossiers de subventions ou la gestion de financements d’investissements dans une industrie.
  • Une expertise dans le développement commercial d’offres de services liées aux financements publics et/ou aux investissements industriels et technologiques.
  • Un niveau d’anglais avancé


Vous êtes :

  • Doté (e) d’une vision stratégique et d'une compréhension économique du secteur industriel
  • Doté (e) d’un esprit entrepreneurial et commercial
  • Leader et une excellente communication
  • Influenceur (se) avec une excellente capacité de négociation

Si vous devenez un Aymer ? 


Vous bénéficierez :

Bien-être au travail et carrière
  • D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques
  • D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy
  • Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
  • De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail
  • Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année

Package de rémunération et avantages sociaux
  • Rémunération fixe et variable selon profil
  • Statut cadre 216 jours travaillés par an
  • Soutien parentalité
#LI-PAUL

Votre recruteur

  • Paul OUINSOU